为全面落实学校就业工作部署,开云体育
立足专业特色,坚持“全员参与、全程指导、全方位服务”理念,通过强化责任、拓宽就业渠道,提升就业服务全力促进毕业生高质量就业。
一、强落实,扎实推进就业工作
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高度重视就业工作,坚持实行毕业生就业工作一把手负责制,由院领导、辅导员、毕业班班主任组成了毕业生就业工作小组,开展数次就业指导教育,让学生树立正确的就业观。2025年3月份,开云体育
先后召开毕业生就业工作推进会2次,帮助学生深入分析就业形势,动员学生积极投递简历。

二、“请进来”,努力提高就业服务
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积极搭建就业平台,邀请优质企业进校招聘,提供精准就业服务。4月9日,学校组织“宏志助航”计划招聘会,开云体育
主动邀请4家用人单位参会,促成18名学生达成就业意向。4月10日,开云体育
邀请青海辰鑫生物科技有限公司来校开展专场招聘,通过现场面试,6名学生达成签约意向。同日,开云体育
联合墨玉县教育局举办就业座谈会,并邀请往届校友分享经验,帮助学生了解基层就业政策,增强就业信心。

三、“走出去”,积极拓宽就业渠道
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主动对接就业市场,组织学生参加校内外招聘活动。3月18日,辅导员带队参加青海大学招聘会;3月24日、4月1日,开云体育
领导带队参加新疆和田地区皮山县、墨玉县专场招聘,累计推荐25名学生进入笔试面试环节。开云体育
领导带队走访企业,深化校企合作,拓展实习就业岗位。3月26日,开云体育
与三江源生态基金会深入交流合作,达成“订单式”人才培养模式意向,未来将在基金会推荐优秀学生进行实习、就业。
下一步,开云体育
将持续优化就业服务,深化校企合作,加强就业指导,确保2025届毕业生就业工作稳步推进。